Soft skills, by doing

Medición y Desarrollo continuo de Soft Skills en cualquier momento y lugar, con práctica y feedback personalizado.

¿Qué es Lernmi?

Lernmi es una experiencia de aprendizaje totalmente inmersiva orientada a la medición y al desarrollo de soft skills, o habilidades interpersonales. Lernmi permite medir y entrenar en cualquier momento y lugar mediante ejercicios prácticos de role play basados en situaciones reales del día a día, y entregando un feedback personalizado que permite seguir mejorando.

  • Microlearning de contenidos 100% aplicables
  • Metodologías exclusivas
  • Posibilidad de adaptar contenidos
  • Entrenamiento basado en situaciones reales
  • Situaciones contextualizadas y conectadas con la temática a trabajar
  • Posibilidad de crear situaciones según la realidad del usuario
  • Feedback objetivo y medible
  • Inteligencia artificial al servicio del usuario
  • Mentores personales

Lernmi en números

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Probabilidad porcentual de Recomendar Lernmi

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Retención y Transferencia en el Puesto de Trabajo

%

Incremento en la asertividad (LAI - Lernmi Assertiveness Indicator)

Valoración promedio

4.58

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Algunos de nuestros clientes

Beneficios como empresa

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Desarrolla el talento
Consigue una mayor transferencia en las habilidades clave de las personas de tus equipos

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Garantiza resultados
Mide y proporciona seguimiento y motivación para que nadie abandone su itinerario de desarrollo

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Fomenta la eficiencia
Potencia el aprendizaje en menos tiempo y con menor inversión económica

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Mejora el seguimiento
Brindando información clave para saber en todo momento el nivel real de tus equipos

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Cómodo
Entrena tus soft skills en cualquier momento y lugar

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Completo
Potencia tus puntos fuertes y pule tus áreas de mejora

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Inspira
Aprende imitando las mejores prácticas

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Mentoría
Aprende con un mentor personal

Beneficios como usuario

¿Quieres más información?

Productos

Lernmi

Lernmi te permite formar a tus equipos en competencias clave con una metodología innovadora y 100% práctica. El método Lernmi se basa en: contenidos breves de alta aplicabilidad, role plays para poner en práctica los contenidos y feedback personalizado de los role plays para seguir mejorando.

Más info

Lernmi Assessment

Lernmi Assessment te permite conocer y explorar de manera sencilla el nivel de habilidades clave y competencias de una persona o colectivo. La combinación de Inteligencia Artificial y consultores expertos en Assessment logran un resultado óptimo en términos de objetividad.

Más info

¿Para quién es?

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Managers & Team Leaders

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Ventas

Perfiles técnicos

¿Cómo funciona?

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Miro un vídeo explicativo con ejemplos (Microlearning de contenidos exclusivos Lernmi 100% aplicables)
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Pongo en práctica y entreno lo que he visto en simulaciones de situaciones reales
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Recibo feedback objetivo y medible sobre mi desempeño en las situaciones simuladas

Sencillo, ¿ verdad ? Parte de nuestro reto consiste en presentar de modo claro, directo y fácil de retener algo que puede resultar tan subjetivo y abstracto como son las habilidades interpersonales.

Pide una prueba

Testimonios

Lo que dicen nuestros participantes y clientes

Ramon Vallescar

El curso me ha aportado más autoconciencia, especialmente mi comunicación. Grabarte respondiendo a situaciones concretas y analizar la respuesta tiene mucha potencia transformadora. Lo recomendaría a cualquier persona que quiera desarrollar alguna de las competencias de una forma flexible, vivencial y divertida.

Ramon Vallescar

Responsable de Formación y Desarrollo Oxfam Intermon

Ramon Vallescar

Responsable de
Formación y Desarrollo
Oxfam Intermon

Carles Ballester

Gerente iServis

Laura Hurtado

Directora de
comunicación Oxfam Intermón

Patricia Villanova

HR Director en Raona

Luis Gómez

Pharmaceutical
Development Manager at
Galenicum Health

Cate Aziku

Client Support Officer
at Tunga

Ana Martínez

Selección y Desarrollo en
Primer Impacto

¿Qué son las soft skills?

Las soft skills (o habilidades blandas), son competencias comunicativas y relacionales. Por un lado, facilitan las relaciones sociales y de equipo y por otro lado, aportan equilibrio y bienestar a quién las entrena. Están ligadas a la personalidad y al potencial de desarrollo de cada uno.

El Método Lernmi

Nuestro modelo pedagógico está diseñado por pedagogos, especialistas en soft skills y performance coaches. El resultado es una mayor retención de los conceptos teóricos y mejoras significativas en el rendimiento profesional. El Método Lernmi se basa en 3 pilares:

Contenidos 100% prácticos con pautas claras de aplicación
Entrenamiento en situaciones “reales” del día a día
Feedback orientado a la mejora contínua

¿QUÉ ES LA ASERTIVIDAD y el LAI
(Lernmi Assertiveness Index)?

La Asertividad es un pilar clave en la comunicación, ya que tiene que ver con cómo expresamos nuestras necesidades y opiniones de manera adecuada. El LAI (Lernmi Assertiveness Index) es el indice que hemos creado para medir de manera objetiva el grado de asertividad y el impacto en el interlocutor de nuestros estudiantes.

Visión

"Conseguir que todos los seres humanos se relacionen constructivamente"

Team

Miguel Ángel Marfil Rubio

Product

Xènia Tutó

Content

James Haigh

Growth

Sabrina Peroni

Customer Success Manager

Sergio Alvarez-Napagao

Research

Isac Giuk Kim

Developer

Edison Bejarano Sepulveda

AI Developer

Alba Llobet Carrasco

Audiovisual Producer

Jordi Sardà Ferrando

Sales

Violette Bay

Visual Facilitator

Iván Párraga García

Assessor

Albert Roig

Assessor

Colaboradores